Foire Aux Questions

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A propos

La plateforme professionnelle de recherche et de promotion de l’emploi au Canada.
BV JOBS se veut la première plateforme de recherche d’emploi qui met à disposition des entreprises canadiennes désirant recruter à l’international, du personnel spécialisé qualifié ou non qualifié.
Entreprises Canadiennes, nous travaillons avec une équipe de consultants RH et de spécialistes en immigration chevronnés qui vous assisteront à trouver la perle rare que vous recherchez dans votre entreprise.
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BV Jobs est un portail d’emploi développé pour les candidats en quête d’un emploi au Canada. Notre plateforme a été aussi pensée pour servir d’outil de recherche de candidat pour les recruteurs avec des multiples modules de gestion.

BV Jobs est une plateforme développée avec les meilleurs outils pour offrir une expérience utilisateur unique. Nous voulons apporter la solution à la problématique de l’accessibilité de l’emploi au Canada. Nous enregistrons chaque semaine de milliers d’offres d’emploi, provenant d’entreprises reconnues, de cabinets spécialisés en RH et d’agents recruteurs au Canada.
BV Jobs vous ouvrira les portes à son réseau professionnel actif.

Démarrage et profil

Créez votre compte gratuitement pour publier votre CV ou accéder aux profils des candidats sur BV Jobs.
Si vous avez des difficultés, demandez de l’assistance.

La création de compte (Candidat ou Recruteur) se fait en seul clic.

  1. Cliquez sur le bouton “Créer un compte”
  2. Sélectionnez votre catégorie (Etudiant ou Recruteur)
  3. Remplissez le formulaire de création de compte
  4. Valider avec le bouton “Créer un compte”

Si vous avez besoin d’aide, demandez de l’assistance

Vous n’avez pas besoin de publier votre CV sur BV Jobs. Il vous suffit d’avoir un compte et un profil actif. Notre système intelligent convertira les informations de votre profil en CV type Canadien accessible par les récruteurs.

Nous vous recommandons fortement de ne publier votre photo sur votre profil pour respecter les exigences du standard de CV consulté par nos recruteurs au Canada.

A partir de votre tableau de bord Candidat, vous disposez de plusieurs menus de gestion de votre compte.

Pour avoir un profil valide et accessible aux recruteurs de BV Jobs, vous devez compléter toutes les informations de votre profil. Donnez de la valeur à votre profil et augmentez vos chances avec un taux minimum de 85% de profil complet.

Cliquez sur le menu Profil, et remplissez tous les champs du formulaire.

IMPORTANT : Le champ CNP (Classification nationale des professions) est particulièrement OBLIGATOIRE. Consultez votre CNP en suivant ce lien > : CNP Canada

Oui. Nous avons pensé à votre confort et la confidentialité de vos données. BV Jobs vous donne la possibilité de rendre votre profil privé, uniquement accessible aux recruteurs. Vous devez payer un abonnement pour activer cette fonctionnalité Premium.

Connectez-vous à votre compte Candidat et accédez à votre tableau de bord personnel. A partir de votre tableau de bord, cliquez sur le menu “Profil” et renseignez les champs nécessaires.

BV Jobs est doté de puissants outils pour permettre de gérer de façon autonome vos activités notamment vos candidatures. A partir de votre tableau de bord, cliquez sur le menu “Mes Candidatures”. La fenêtre de droite affichera l’ensemble de vos candidatures envoyées.

BV Jobs vous permet de communiquer en privé avec les recruteurs. Consultez vos messages reçus dans le menu “Messages” de votre tableau de bord.

Rien de bien simple. Modifiez rapidement votre mot de passe de façon sécurisée à partir de votre tableau de bord. Cliquez sur le menu “Modifier mot de passe” et renseignez les informations ci-dessous :

  1. Ancien mot de passe : entrez votre mot de passe actuel
  2. Nouveau mot de passe : entrez un nouveau mot de passe
  3. Retaper mot de passe : entrez le nouveau mot de passe indiqué plus haut pour confirmer. 

Services et Paiements

L’inscription sur BV Jobs en qualité de Candidat en quête d’emploi ou de recruteur professionnel est totalement gratuit. Aucun abonnement n’est requis pour créer son compte.

L’inscription sur BV Jobs, la publication de CV et la consultation de certaines informations sur les entreprises ou recruteurs, sont gratuites. Cependant certains services de BV Jobs sont Premium et nécessitent un abonnement mensuel.

L’utilisation des services de BV Jobs est soumise à l’acception des conditions générales d’utilisation accessibles à cette adresse : https://www.bvjobs.ca/conditions-dutilisation/

Pour acheter un forfait en tant que recruteur, vous devez :

  1. Vous connecter à votre compte Recruteur
  2. Cliquer sur le menu “Abonnement” dans le tableau de bord
  3. Sélectionner l’abonnement de votre choix

Plusieurs recruteurs canadiens ou cabinets de recrutements ont des accords avec BV Jobs pour leurs besoins en main d’œuvre qualifiée. Après avoir mis à jour ou complété à au moins 85% votre profil, vous pouvez être contacté directement par des employeurs qui souhaitent recruter de la main d’œuvre. Il est très important de noter que toute la procédure pour obtenir une offre d’emploi au Canada est GRATUITE.

Etant donné qu’après la procédure de l’offre d’emploi, il faut commencer la procédure de l’obtention du permis de travail, cette partie de la procédure peut vous être facturé par un professionnel en immigration si l’employeur n’est pas en mesure de s’en occuper.

Laissez-nous systématiquement un email à office@bvjobs.ca si un employeur ou une personne quelconque venait à vous demander de l’argent afin que l’équipe de BV Jobs puisse vous assurer que les frais sont valides ou non.

CNP et emplois au Canada

La CNP (Classification Nationale des Professions) est le système pour classifier les emplois (professions au Canada. Nous utilisons les données de la CNP 2021 sur le site BV Jobs

Les emplois sont regroupés selon :

  • les fonctions des postes;
  • le genre de travail effectué par le titulaire.

Dans le cadre des programmes d’immigration, la CNP est utilisée pour déterminer si un emploi ou un type d’expérience de travail satisfait aux critères d’admissibilité au programme visé.

Postes de gestion ou de haute direction, tels que :

  • Directeurs de restaurant,
  • Directeurs de mines,
  • capitaines à terre (pêche).
  • Responsables de la publicité, du marketing et des relations publiques
  • Directeurs financiers

Postes professionnels qui requièrent généralement un diplôme universitaire, tels que :

  • Médecins,
  • Dentistes,
  • Architectes.
  • Conseillers financiers
  • Ingénieurs en logiciel

Emplois techniques ou spécialisés qui requièrent généralement un diplôme collégial ou de formation professionnelle de deux ans ou plus ou des taches de supervision

  • Techniciens en réseaux informatiques et Web
  • Technologues de laboratoires médicaux

Postes intermédiaires qui requièrent généralement un diplôme collégial ou une formation professionnelle de moins de deux ans ou une formation en apprentissage dans un milieu de travail de plus de six mois, tels que :

  • Bouchers,
  • Boulanger-Patissier
  • Conducteurs de grand routier,
  • Travailleurs du secteur pétrolier.
  • Assistants dentaires et auxiliaires

Postes qui requièrent généralement des études secondaires complètes ou une formation en apprentissage de quelques semaines dans un milieu de travail, tels que :

  • Caissier
  • Vendeurs et décorateurs
  • Etalagistes en commerce de détail

Emplois manuels qui prévoient généralement une brève formation en cours d’emploi et aucune exigence en matière de formation scolaire, tels que :

  • Cueilleurs de fruits,
  • Personnel de nettoyage
  • Manœuvre en aménagement paysager
  • Chauffeurs livreurs